写于 2017-11-08 01:13:25| 博艺堂老虎机手机版| 访谈
<p>随着“婴儿潮一代”退休的到来,经济和社会理事会关注的是一个年轻人之间的“世代之战”的风险,受危机影响,老,持有人“灰色力量“</p><p> Le Monde with AFP发表于2009年3月11日08:53 - 最后更新于2009年3月11日09h03播放时间2分钟</p><p>随着“婴儿潮一代”退休的到来,经济和社会理事会而言,在报告中,一个“世代之战”的风险年轻人中,受危机重创,老被一些人认为是“灰色力量”的持有者</p><p>根据安理会的说法,平均58年的“老年人”的产生,预计将在未来几年增长,代表578万人</p><p>他们正准备离开工作岗位,并有“生活的最高标准,提高的想法,他们会发挥一个真正的灰色力量”,该报告指出,题为“老年人与城市”,在之后发布政府就青年问题进行磋商,以应对16至25年的经济和社会弊病</p><p> “POWER灰色”协会的高管50%,例如,是退休人员,会员,59%超过55岁,60岁以上参议员的58%,近40%,2008年超过60当选市长年,董事会成员的平均年龄大于... 60,列出了研究</p><p>与此同时,进入劳动力市场的年轻人数量低于准备离开的人数</p><p>该文件称,新一代人受到失业的打击</p><p> “如果一个‘灰色权力’产生的问题是,它是基于焦虑和老化(...)的负面形象,它强调需要加强团结,”造注意到安理会发起了不同的轨道,以避免“世代战争”</p><p>该研究特别建议促进老年人(通常是房地产业主)和难以找到住房的年轻人之间的托管</p><p> “我们可以恐惧的倾向,社群主义,这将导致扩大在法国关闭的城市,像那些‘门控社区’的名义在美国创建的,”她说,理由是“住宅项目在巴黎南部或图卢兹附近关闭</p><p> “PACT代”价值“代紧凑型”的家庭,因为“老给在本地服务的形式是年轻一代的支持”,鼓励年轻人回到他们介绍新技术解决方案还探索</p><p>最后,理事会坚持辅导传播劳动世界的专门知识和社会准则</p><p>试验的形式已经存在,由国家资助,为处境不利的年轻人提供设施</p><p>这是Perreux的(VAL - 马恩省)的本地使命,这是建立在近几年前老总或人力资源和青年之间的教父 - 龙芯系统“,在帽的情况下,倒挂“</p><p> “这是一个错误的好主意,因为文化差距过大,”负责极地就业任务的Marc Zimmermann感到遗憾</p><p>大多数阅读版日期起算日,